ประกันชั้น3 คุ้มครองอะไรบ้าง pantip
ลาออกจากงาน ได้รับเงินชดเชยจากประกันสังคมเท่าไหร่
การลาออกจากงานจะต่างจากการเลิกจ้าง เพราะการลาออกถืออว่าเกิดจากความเต็มใจของลูกจ้าง ค่าชดเชยการลาออกจึงแตกต่างจากการเลิกจ้าง
การได้รับเงินชดเชยการลาออกมีเงื่อนไง ต้องมีการจ่ายเงินสมทบมาแล้ว 6 เดือนจาก 15 เดือน ซึงประกันสังคมจะจ่ายเงินทดแทนการลาออกดังนี้
ได้รับเงินทดแทนไม่เกิน 90 วัน หรือสามเดือน ในอัตราร้อยละ 30 ของค่าจ้าง(ที่นำไปคำนวณการเงินสมทบ)
แต่ในช่วงที่เศษรฐกิจได้รับผลกระทบจากโรคระบาดนี้ คือ 1 มีนาคม 63 ถึง 28 กุมภาพันธ์ 2565 ประกันสังคมจะจ่ายเงินชดเชยการลาออกจากงานให้ดังนี้
ได้รับงินทดแทนไม่เกิน 90 วัน หรือสามเดือน แต่ได้รับในอัตราร้อยละ 45 ของค่าจ้างหรือเงินค่าจ้างที่นำไปคำนวณเงินสมทบซึ่งไม่เกิน 15000 บาท
เมื่อลาออกจากงานแล้วยังได้สิทธิการคุ้มครองจากประกันสังคมอยู่อีก 6 เดือน หลังจากนั้น เราจำเป็นต้องเลือกระหว่างการส่งมาตรา 39 หรือ หยุดส่งประกันสังคมไปเลยและไปรอรับบำเหน็จหรือบำนาญตอนที่เราอายุครบ 55 ปี
การที่จะรับเงินชดเชยการลาออกนั้นต้องมีการขึ้นทะเบียนการว่างงาน ที่กรมการจัดหางาน และไปขึ้นทะเบียนขอรับสิทธิทดแทนการว่างงานที่ สำนักงานประกันสังใกล้บ้าน หลังจากการลาออกภายในหนึ่งเดือน การขึ้นทะเบียนและการรายงานตัวที่กรมการจัดหางาน และสำนักงานปะกันสังคมนั้นสามารถทำผ่านระบบออนไลน์ได้
อ่านบทความเพิ่มเติม https://sabaijung.com/
ติดต่อ E-mail :gingpayom@gmail.com
EP : 12 ถูกเลิกจ้างไม่มีความผิด ต้องได้เงินชดเชย
Playlist เรื่องสวัสดิการคนทำงาน
source